第35章 “三违”分析

一听要上去分析，如同旺旺的炉火被突然浇了一盆冷水，全班人员的心气一下散了。大家匆匆收拾了一下，这一班的工作就这样匆匆结束了。

升井洗完澡后到值班室，值班的马支书通知今天参加换线的人员全部都去调度室分析。

在去调度室的路上，马支书和班长在前面边走边嘀咕，估计是在统一口径。

“进去少说话，如果人家不问你，什么都别说。如果万一非回答不可，你就说是班长安排你的”姓李的老修理工好心提醒着余良。他大概是怕余良没有这方面经验，话说得多了，弄不好言多语失。

余良点点头，没有吭声。这是他第二次参加调度分析，知道这不是什么好事。

第一次是在运输班时，由于供罐影响参加过一次，去调度室前，老张班长也是这样对他说。本来那次罚了当班副班长老牛和电机车司机老宋后，也说要罚他的，毕竟他也有一定责任。老张班长替他讲情，说他是新工人，刚参加工作没几天，能不能就算了。主持分析的矿调度室主任和老张班长是老熟人，见老张班长说情，再加上本身这事也不大，多一个责任者少一个责任者也无所谓，于是就卖了老张班长这个人情，也就同意了，免了余良的处罚。事后，余良很感激老张班长，觉得主动与老张班长交好还是值得的，在关键时候，人家还真帮你说话，而且是主动帮你说话。

在调度室的一个会议室坐了好一会儿，才进来一个调度员，说当日调度值班的矿领导有事儿开会去了，由他主持分析。

见今天这事是这个调度员主持分析，班长“小任”顿感情况不妙。

这个调度员姓梁，名叫梁新，原来是采区的一个工人，凭着眼皮儿活、会来事儿、能说会道的一股机灵劲儿，得到了原先的徐副总现在的徐副矿长的赏识，一个月前才刚刚调到调度室。

分析正式开始。梁调度员拿出一个本子，边问边在上记录。先问参加分析者的姓名，后问事情发生的经过等等。写完了，梁调度员把笔一放，问班长“小任”：“你说怎么处理？”

“罚个钱算了。”班长“小任”脸上满脸赔笑，小心翼翼的回答。

“说得容易！徐矿长走的时候，专门交代，要求严肃处理。”梁调度员冷笑一声，祭出了“尚方宝剑”。

“我们这也是为了工作，再说停电也是经矿上批的，也不是我们自作主张。”班长“小任”再次强调自己的理由。

“矿上批的？你拿今天的停电工作票我看看！”梁调度员的声音突然提高了八度。

班长“小任”一时语塞。因为换线是每年的定期工作，通常都是由区里的主要领导向矿上打个招呼就行，白纸黑字的停电工作票从来没有开过。以前从来没人找过事儿，于是就形成了惯例。

“多少年都这样，谁开过停电工作票？”班长“小任”争辩道。

“多少年都这样？今天就不行！这就是违章，这就是‘三违’。”

梁调度员一拍桌子，摆出一副认真的样子。

班长“小任”默不作声，他好像一时也找不出反驳的充分理由。毕竟有些事情真较起真儿来，“多少年都这样”这种挡箭牌还真不一定好使。

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